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Una herramienta de datos flexible para comprender el mercado laboral local.
Una encuesta sobre la fuerza laboral de Iowa
Los estudios de cuencas laborales se centran en la oferta y la disponibilidad de mano de obra. Ofrecen a líderes comunitarios, promotores económicos, selectores de emplazamientos y empleadores actuales o potenciales una herramienta flexible para comprender las características de la fuerza laboral de su mercado laboral local.
Una Cuenca Laboral se define como el área o región de la que un centro de empleo obtiene sus trabajadores itinerantes. Muestra la distribución de estos trabajadores independientemente de las fronteras políticas. Los estudios de Cuenca Laboral también abordan el subempleo, la disponibilidad de mano de obra y la probabilidad de que las personas empleadas o no empleadas cambien o acepten un empleo. Otros temas que se abordan en un análisis de Cuenca Laboral incluyen: ocupaciones actuales y deseadas, salarios, horas trabajadas, recursos para la búsqueda de empleo y la distancia que se está dispuesto a recorrer para ir al trabajo.
Para obtener más información sobre la metodología de la encuesta, visite la página Metodología de la encuesta de Laborshed .
Informes de Laborshed
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