Le taux de chômage corrigé des variations saisonnières de l'Iowa était de 2,8 % en juin, inchangé depuis avril et inférieur de 0,1 % à celui d'il y a un an.
Le taux de chômage corrigé des variations saisonnières de l'Iowa était de 2,8 % en mai, inchangé par rapport à avril et identique à celui d'il y a un an.
Appel à tous les employeurs de l'Iowa ! L'Iowa Workforce Development (IWD) sollicite l'avis des employeurs dans le cadre d'une nouvelle enquête sur les programmes d'apprentissage en milieu de travail (WBL).
Le taux de chômage désaisonnalisé de l'Iowa était de 2,8 % pour avril 2024, en baisse par rapport au taux de 2,9 % du mois dernier et égalant le taux d'il y a un an.
Le taux de chômage ajusté en fonction des variations saisonnières de l'Iowa a diminué à 2,9 % en février, contre 3,0 % en janvier et égal au taux d'il y a un an.
Le taux de chômage ajusté en fonction des variations saisonnières de l'Iowa était de 3,0 % en janvier, en baisse par rapport aux 3,2 % annoncés en décembre, mais inchangé par rapport au taux révisé.
Le taux de chômage ajusté en fonction des variations saisonnières de l'Iowa a légèrement diminué pour atteindre 3,2 % en décembre, grâce à des gains d'embauche dans les secteurs de la construction et de l'industrie manufacturière.
Le taux de chômage ajusté en fonction des variations saisonnières de l'Iowa a augmenté à 3,0 % en septembre, contre 2,9 % le mois dernier, mais en baisse par rapport à 3,1 % il y a un an.
La Division de l'information sur le marché du travail administre l'enquête Laborshed pour obtenir des informations actuelles et précises sur la population active.
Les études de Laborshed fournissent aux dirigeants communautaires de l'Iowa, aux développeurs économiques, aux sélecteurs de sites et aux employeurs un outil flexible pour comprendre leur marché du travail local.
Ces statistiques de l'assurance-chômage pour l'Iowa sont utilisées pour les rapports sur la charge de travail fédérale, la détermination des déclencheurs des programmes de prestations et comme indicateur économique.