Información de contenido
Puntos clave
- Regístrese en línea en Iowa Workforce Development (IWD) en myIowaUI.org dentro de los 30 días posteriores a la primera fecha en que se paguen salarios a los empleados por primera vez en Iowa o cuando se adquiera un negocio existente.
- Mantenga actualizada su información de contacto en su cuenta de desempleo en línea para la correspondencia relacionada con impuestos y beneficios.
- Si se recurre a un tercero, este debe ser designado como apoderado o representante autorizado con funciones específicas que esté autorizado a desempeñar. Un usuario empleador de la cuenta MyIowaUI puede asignar las funciones del apoderado (opción preferida) o enviar un formulario de poder notarial firmado.
- Evite sanciones presentando sus informes de contribuciones y nóminas a tiempo.
- Realice los pagos a tiempo para evitar cargos por intereses.
- Informe a todos los empleados recién contratados y recontratados al registro central en https://secureapp.dhs.state.ia.us/epay (Consulte el registro central para conocer las fechas de notificación requeridas).
- Denuncie las sospechas de clasificación errónea o fraude en el formulario de solicitud de empleo en: Denuncia de fraude
- Proporcione cualquier información que pueda ayudar en la investigación para determinar si se han reclamado fraudulentamente prestaciones por desempleo.
- Revise los estados de cuenta trimestrales o los avisos de facturación para detectar inexactitudes o actividades sospechosas.
- Notifique inmediatamente al IWD cuando una persona se separe de su empleo completando el formulario de Aviso de Separación por Inhabilitación que se encuentra en la sección de Servicios de Desempleo para Empleadores.
- Complete el formulario de Aviso de Separación y Solicitud de Salario y responda a IWD dentro de los 10 días posteriores a la fecha de envío, como se indica en el formulario, si desea impugnar una reclamación de desempleo.
- Responder con prontitud y proporcionar información precisa a IWD cuando se le solicite.
Servicios adicionales del Día Internacional de la Mujer
Reclutamiento
IWD ofrece una variedad de servicios para beneficio de los empleadores, incluyendo asistencia en reclutamiento, créditos fiscales para la contratación de nuevos empleados y divulgación a grupos específicos. Ya sea que esté desarrollando, expandiendo o consolidando su negocio, el personal de la división de participación empresarial de IWD cuenta con las herramientas y los recursos para satisfacer sus necesidades.
Encontrará información adicional en la página de inicio del Día Internacional de la Mujer para empleadores .
Herramientas de detección y evaluación
Nuestros centros Iowa WORKS proporcionan a los empleadores herramientas de evaluación para ayudarles a encontrar la mejor coincidencia entre los requisitos del puesto y los candidatos disponibles. Estas incluyen:
- Pruebas de aptitud en mecanografía, teclado numérico y entrada de datos para ayudar a identificar las habilidades de los solicitantes.
- Certificado Nacional de Preparación Profesional (NCRC) para medir la competencia de un solicitante de empleo en lectura para obtener información, localización de información y matemáticas básicas.
- El Certificado de Competencia y Evaluación de Office (OPAC) Test las habilidades y capacidades de los solicitantes en todas las aplicaciones de procesamiento de textos, hojas de cálculo y bases de datos de MS Office, incluyendo Microsoft Word, Excel, PowerPoint y Access.
Para obtener más información, comuníquese con su centro Iowa WORKS local .
Base de operaciones Iowa (HBI)
El programa HBI conecta a empleadores de Iowa con veteranos y miembros del servicio militar en transición que poseen habilidades muy valiosas: liderazgo, pensamiento crítico, gestión del tiempo y resolución de problemas.
Puede encontrar información adicional en www.homebaseiowa.gov .
Skilled Iowa - Ahora en Iowa WORKS
Skilled Iowa es una iniciativa público-privada diseñada para abordar la escasez de mano de obra cualificada en Iowa. Veteranos, beneficiarios del programa PROMISE JOBS, solicitantes de subsidio por desempleo y otros tienen la oportunidad de conocer mejor a los empleadores de Iowa a través de prácticas no remuneradas, y potencialmente proporcionarles trabajadores cualificados.
Puede encontrar información adicional en IowaWORKS .
Respuesta rápida al cierre de plantas y a los despidos
Ayudamos a empleadores y empleados involucrados en ajustes de la fuerza laboral con un equipo de respuesta rápida para despidos masivos o cierres de plantas, ofreciendo talleres de búsqueda de empleo, identificando nuevas oportunidades de capacitación, evaluaciones de habilidades e intereses y registro para beneficios de desempleo.
Para obtener más información sobre los requisitos para los empleadores tanto para la Ley Federal de Notificación de Ajuste y Reentrenamiento de Trabajadores (WARN, por sus siglas en inglés) como para la Ley de Notificación de Despidos de Iowa, consulte la página web de Respuesta Rápida .
Información del mercado laboral (IML)
LMI recopila, analiza y prepara una amplia gama de datos del mercado laboral que incluyen: estadísticas de empleo, industria y ocupaciones, salarios, proyecciones, tendencias y otras características de la fuerza laboral.
Encontrará información adicional en el sitio web de LMI .
Crédito fiscal por oportunidad de trabajo (WOTC)
El Crédito Fiscal para Trabajadores (WOTC, por sus siglas en inglés) es un crédito fiscal federal disponible para empleadores que contratan a personas elegibles pertenecientes a grupos objetivo con importantes barreras para el empleo. El WOTC reduce los costos operativos del empleador al disminuir su obligación tributaria federal sobre la renta, según el grupo objetivo identificado y las horas trabajadas durante el primer año de empleo. Los empleadores pueden solicitar el WOTC para un número ilimitado de empleados elegibles cada año.
Puede encontrar información adicional en la página informativa WOTC de IWD .
Consejo de Empleadores de Iowa (ECI)
El ECI es un grupo asesor, presente en cada región de IWD, que ofrece membresía gratuita a todas las empresas de la comunidad. Su objetivo es orientar la estrategia empresarial de IWD, abordar temas de interés para los empleadores, patrocinar iniciativas de capacitación y ayudar a IWD a satisfacer sus necesidades críticas de recursos humanos.
Puede encontrar información adicional en la página web ECI del IWD .
Fianzas federales
IWD administra el Programa Federal de Fianzas, patrocinado por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos. Las fianzas de fidelidad del programa benefician al empleador al ofrecer cobertura sin costo alguno. Esta cobertura entra en vigor el día en que el nuevo empleado comienza a trabajar y tiene una duración de seis meses. El empleador se beneficia de las habilidades y capacidades del trabajador sin correr el riesgo de posibles robos o deshonestidad. No se requiere firmar ningún documento ni completar ningún trámite. La fianza no tiene deducible y reembolsa al empleador cualquier pérdida ocasionada por robo del empleado dentro del período de seis meses especificado.
Puede encontrar información adicional en la página web de fianzas federales de IWD .
Aprendizaje registrado
El sistema de Aprendizaje Registrado ofrece oportunidades tanto para trabajadores que buscan empleos altamente cualificados y bien remunerados como para empleadores que desean formar una plantilla cualificada. Este modelo, impulsado por el empleador, combina el aprendizaje práctico con la formación teórica en el aula y permite al aprendiz registrado percibir un salario desde el primer día. Los programas de Aprendizaje Registrado son una solución eficaz para la captación, formación y retención de talento de primer nivel en Iowa. Este programa tiene el potencial de atraer a un grupo de talento nuevo y más diverso, reducir la brecha en las habilidades de los trabajadores y otorga una certificación profesional emitida por el Departamento de Trabajo al finalizar el programa.
Puede encontrar información adicional en el sitio web de la Oficina de Aprendizaje de Iowa.
Recursos adicionales
Secretario de Estado de Iowa
Las corporaciones y las sociedades de responsabilidad limitada (SRL) son entidades comerciales comunes que deben registrarse ante la Secretaría de Estado de Iowa para operar en el estado. Las empresas con sede fuera del estado también deben registrarse en Iowa.
Puede encontrar información adicional en https://sos.iowa.gov .
Departamento de Ingresos de Iowa
Los empleadores son responsables de pagar otros impuestos de Iowa, como el impuesto sobre la renta, el impuesto sobre las ventas y el impuesto sobre el uso, y las retenciones al Departamento de Ingresos de Iowa.
La información y las instrucciones para la presentación electrónica de estos impuestos están disponibles en https://tax.iowa.gov .
División de Salarios y Horas de EE. UU. (WHD)
La WHD hace cumplir muchos programas importantes para los empleadores, incluidos, entre otros, el salario mínimo federal, el pago de horas extras, los requisitos sobre trabajo infantil, la clasificación errónea de los trabajadores, la Ley de Normas Laborales Justas (FSLA) y la Ley de Licencia Familiar y Médica (FMLA).
Puede encontrar información adicional en https://www.dol.gov/whd/foremployers.htm .
La Unidad de Trabajo Asalariado e Infantil (WCLU)
La Unidad de Salarios y Trabajo Infantil (WCLU, por sus siglas en inglés) del Departamento de Inspecciones, Apelaciones y Licencias de Iowa (DIAL, por sus siglas en inglés) protege a los niños de Iowa de los riesgos y el exceso de trabajo, con protecciones que varían según la edad. La WCLU también vela por el cumplimiento de la ley salarial de Iowa. La unidad investiga asuntos como deducciones ilegales, gastos impagos y reducciones salariales.
Puede encontrar información adicional en https://dial.iowa.gov/hearings/wage-and-child-labor
Información de contacto: Oficina de Impuestos del Seguro de Desempleo de Iowa
PorfavorIWT la página de Preguntas Frecuentes de MyIowaUI antes de comunicarse con la Oficina de Impuestos de UI.
- Teléfono: 888-848-7442
- Correo electrónico: iwduitax@iwd.iowa.gov
- Horario: de 8:30 a 12:00 y de 13:00 a 16:00, de lunes a viernes (excepto festivos estatales).
Puede encontrar información de contacto adicional del seguro de desempleo en la página de ayuda del IWD .